{"id":6468,"date":"2024-03-18T14:08:09","date_gmt":"2024-03-18T13:08:09","guid":{"rendered":"https:\/\/gipal.fr\/wordpress\/?p=6468"},"modified":"2026-04-29T14:14:24","modified_gmt":"2026-04-29T12:14:24","slug":"refonte-de-la-preparation-operationnelle-a-lemploi-individuelle-poei-un-projet-de-decret-en-cours","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/2024\/03\/18\/refonte-de-la-preparation-operationnelle-a-lemploi-individuelle-poei-un-projet-de-decret-en-cours\/","title":{"rendered":"Refonte de la Pr\u00e9paration op\u00e9rationnelle \u00e0 l&#8217;emploi individuelle (POEI) : un projet de d\u00e9cret en cours"},"content":{"rendered":"<p>(Via Comp\u00e9tences, 14\/03\/2024)La Loi pour le plein emploi de d\u00e9cembre 2023 avait ent\u00e9rin\u00e9 la r\u00e9flexion engag\u00e9e il y a un an sur <strong>la fusion de la POEI et de l&rsquo;Action de formation pr\u00e9alable \u00e0 l&#8217;embauche (AFPR)<\/strong>.<\/p>\n<div class=\"field field--name-field-resume field--type-text-long field--label-hidden field__item\">\n<p>Le 13 mars 2024, un projet de d\u00e9cret a \u00e9t\u00e9 soumis \u00e0 la sous-commission de l\u2019emploi, de l\u2019orientation et de la formation professionnelle de la Commission nationale de la n\u00e9gociation collective, de l&#8217;emploi et de la formation professionnelle (CNNCEFP).<\/p>\n<div class=\"actu-page__content\">\n<div class=\"field field--name-field-contenu-editorial field--type-entity-reference-revisions field--label-hidden field__items\">\n<div class=\"field__item\">\n<div class=\"paragraph paragraph--type--texte-riche paragraph--view-mode--default\">\n<p>Dans un souci de simplification dans les aides pr\u00e9alables \u00e0 l&#8217;embauche, <strong>le projet de d\u00e9cret sur la POEI apporte diff\u00e9rentes modifications<\/strong> en <strong>int\u00e9grant des dispositions<\/strong> pr\u00e9vues dans le cadre de <strong>l&rsquo;AFPR <\/strong>(action de formation pr\u00e9alable au recrutement, dispositif qui dispara\u00eetrait alors) :<\/p>\n<ul>\n<li>au niveau <strong>des contrats de travail possibles<\/strong> en fin de formation, notamment des contrats plus courts. <em>(Pour rappel, la POEI n\u00e9cessite la signature d&rsquo;un CDI ou CDD d&rsquo;au moins 12 mois)<\/em> :\n<ul>\n<li>CDI ou CDI int\u00e9rimaire,<\/li>\n<li><strong>CDD d&rsquo;une dur\u00e9e minimale de 6 mois<\/strong>, ou un contrat en <strong>alternance <\/strong>(contrat de professionnalisation ou d&rsquo;apprentissage),<\/li>\n<li><strong>CDD saisonnier<\/strong> d&rsquo;au moins 4 mois,<\/li>\n<li><strong>Contrat(s) de mission<\/strong> d&rsquo;au moins 6 mois dans les 9 mois suivant la formation ;<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>la formalisation et l&rsquo;encadrement du recours au tutorat<\/strong>, avec des pr\u00e9cisions sur les pr\u00e9requis du tuteur :\n<ul>\n<li><strong>un salari\u00e9 de l&rsquo;entreprise<\/strong> avec minimum 2 ans d&rsquo;exp\u00e9rience professionnelle, <strong>volontaire<\/strong>, et qui ne pourra accompagner que 3 stagiaires maximum,<\/li>\n<li>la possibilit\u00e9 que l&rsquo;<strong>employeur<\/strong> (avec minimum 2 ans d&rsquo;exp\u00e9rience) puisse \u00eatre tuteur, si aucun salari\u00e9 ne correspond aux crit\u00e8res requis, dans la limite d&rsquo;encadrement de 2 stagiaires,<\/li>\n<li><strong>les missions<\/strong> \u00e9tant de contribuer \u00e0 l&rsquo;acquisition des comp\u00e9tences requises, et d&rsquo;assurer le suivi et l&rsquo;\u00e9valuation de la formation.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Source : AEF 08\/03\/2024<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"field__item\">\n<div class=\"paragraph paragraph--type--note paragraph--view-mode--default\">\n<div class=\"note-card\">\n<div class=\"field field--name-field-texte-riche field--type-text-long field--label-visually_hidden\">\n<div class=\"field__label visually-hidden\">Texte riche<\/div>\n<div class=\"field__item\">\n<p>Pour aller plus loin<\/p>\n<ul>\n<li>Consultez la rubrique d\u00e9di\u00e9e aux dispositifs et <a href=\"https:\/\/www.via-competences.fr\/node\/190\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-entity-type=\"node\" data-entity-uuid=\"99ccf040-05d0-49a4-a77f-1756fcb307b8\" data-entity-substitution=\"canonical\"><strong>le financement et la r\u00e9mun\u00e9ration des stagiaires<\/strong><\/a> sur le site Via Comp\u00e9tences<\/li>\n<li>Retrouvez toute l&rsquo;information sur <a href=\"https:\/\/www.via-competences.fr\/node\/522\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-entity-type=\"node\" data-entity-uuid=\"5f08b54c-8448-46e4-8cee-4fa93d80695d\" data-entity-substitution=\"canonical\"><strong>la Loi plein emploi<\/strong><\/a> sur Via Comp\u00e9tences<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\"><p>(Via Comp\u00e9tences, 14\/03\/2024)La Loi pour le plein emploi de d\u00e9cembre 2023 avait 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