(Opcommerce)<\/p>\n
En 2025, l\u2019Opcommerce a financ\u00e9 107\u00a0051\u00a0nouveaux contrats en alternance, contre 110\u00a0230\u00a0l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente, soit une l\u00e9g\u00e8re baisse de 3\u00a0%. La dynamique de l\u2019alternance dans le commerce reste port\u00e9e par l\u2019apprentissage avec 98\u00a0026\u00a0contrats sign\u00e9s en 2025, soit 91\u00a0% des contrats en alternance. Le nombre de contrats de professionnalisation conna\u00eet une nouvelle baisse de 20\u00a0%, ce qui repr\u00e9sente 9\u00a0025\u00a0contrats sign\u00e9s en 2025, contre 11\u00a0485\u00a0l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente.<\/p>\n
Au total, 32\u00a0000\u00a0entreprises ont accueilli un jeune en alternance en 2025\u00a0et plus de 2\u00a0500\u00a0CFA et organismes de formation ont contribu\u00e9 \u00e0 la mise en \u0153uvre de ces formations dans le commerce.<\/p>\n
Un levier d\u2019insertion essentiel, mais fragilis\u00e9<\/strong><\/p>\n \u00ab\u00a0Les r\u00e9sultats 2025\u00a0montrent que l\u2019engagement du commerce en faveur de l\u2019insertion des jeunes ne faiblit pas\u00a0: les entreprises continuent d\u2019ouvrir grandes leurs portes et d\u2019investir massivement dans l\u2019alternance. Pourtant, le contexte institutionnel et financier n\u2019\u00e9tait pas du tout, et n\u2019est toujours pas, favorable. Le grand sacrifi\u00e9 de cette aust\u00e9rit\u00e9, c\u2019est le contrat de professionnalisation. Un dispositif qui profite d\u2019abord et avant tout aux jeunes les plus \u00e9loign\u00e9s de l\u2019emploi. On est en train de tuer ce dispositif \u00e0 petit feu. Dans un contexte d\u2019augmentation du ch\u00f4mage, notamment celui de notre jeunesse. c\u2019est une v\u00e9ritable aberration. Comptez sur nous pour d\u00e9fendre l\u2019alternance sous toutes ses formes et rester ambitieux,\u00a0avec un objectif de 100\u00a0000\u00a0contrats en alternance<\/em>\u00a0<\/em>en 2026<\/em>\u00a0\u00bb,\u00a0<\/strong><\/em>commente V\u00e9ronique ALLAIS, Pr\u00e9sidente de l\u2019Opcommerce.<\/p>\n Une r\u00e9ussite collective \u00e0 p\u00e9renniser<\/strong><\/p>\n \u00ab\u00a0Le commerce est devenu l\u2019un des moteurs de l\u2019alternance en France et un acteur incontournable de la professionnalisation des jeunes. Or, depuis plusieurs mois, tout se passe comme si on voulait casser cette dynamique. Il faut absolument que cette r\u00e9ussite collective, qui associe entreprises, CFA et organismes de formation, partenaires de l\u2019orientation et de l\u2019emploi, se poursuive. Les entreprises doivent pouvoir compter sur un cadre stable et sur des dispositifs d\u2019accompagnement qui s\u2019inscrivent dans la dur\u00e9e. Mais nous n\u2019allons pas baisser les bras. Les partenaires sociaux et les \u00e9quipes de l\u2019Opcommerce restent plus que jamais mobilis\u00e9s pour promouvoir ce mod\u00e8le p\u00e9dagogique. Parce qu\u2019il ne co\u00fbte pas plus cher que le mod\u00e8le classique et parce qu\u2019il a largement fait ses preuves au niveau de l\u2019insertion des jeunes, il a toute sa place dans notre syst\u00e8me \u00e9ducatif<\/em>\u00a0\u00bb, ajoute Philippe BANSE, Vice-Pr\u00e9sident de l\u2019Opcommerce.<\/p>\n Les TPE-PME, moteur de l\u2019apprentissage<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/strong>64\u00a0% des contrats d\u2019apprentissage sont sign\u00e9s dans des entreprises de moins de 49\u00a0salari\u00e9s, dont 47\u00a0% dans des structures de moins de 11\u00a0salari\u00e9s. \u00c0 l\u2019inverse, 50\u00a0% des contrats de professionnalisation concernent les entreprises de 300\u00a0salari\u00e9s et plus.<\/p>\n Priorit\u00e9 aux niveaux Bac et infra<\/strong><\/p>\n La mont\u00e9e en puissance de l\u2019apprentissage dans les entreprises du commerce profite d\u2019abord aux niveaux 3\u00a0et 4 (Bac), qui repr\u00e9sentent 37\u00a0% des contrats sign\u00e9s. Viennent ensuite les niveaux 5 (BTS, DUT) avec 32\u00a0% et les niveaux 6\u00a0et 7 (Licence, Master) avec 31\u00a0%.<\/p>\n C\u00f4t\u00e9 contrat de professionnalisation, 49\u00a0% des sanctions vis\u00e9es sont des Certificats de qualification professionnelle (CQP), suivis par les certifications enregistr\u00e9es au RNCP autres que des CQP (22\u00a0%) et les qualifications reconnues dans les classifications d\u2019une CCN (29\u00a0%).<\/p>\n<\/div>\n En savoir +<\/p>\n (Opcommerce) En 2025, l\u2019Opcommerce a financ\u00e9 107\u00a0051\u00a0nouveaux contrats en alternance, contre 110\u00a0230\u00a0l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente, soit une l\u00e9g\u00e8re baisse de 3\u00a0%. La dynamique de l\u2019alternance dans le commerce reste port\u00e9e par l\u2019apprentissage avec 98\u00a0026\u00a0contrats sign\u00e9s en 2025, […]<\/a><\/p>\n<\/div>","protected":false},"author":3,"featured_media":9274,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"gallery","meta":{"footnotes":""},"categories":[54,22],"tags":[],"class_list":{"0":"post-9273","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-gallery","5":"has-post-thumbnail","7":"category-commerce-distribution","8":"category-alternance-apprentissage","9":"post_format-post-format-gallery"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9273","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9273"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9273\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9275,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9273\/revisions\/9275"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9274"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9273"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9273"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gipal-formation.fr\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9273"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}