Ajouter aux favoris(Rise up, 07/08/2024) Social learning, ou apprentissage social en français : un concept qui séduit de plus en plus d’entreprises dans le cadre de la formation professionnelle.
À juste titre ! Depuis des décennies, les recherches pointent le potentiel de cette forme d’acquisition des savoirs. D’Albert Bandura et sa théorie de l’apprentissage par l’observation et l’imitation, dans les années 60, à des experts comme Richard J. Legers, de la Harvard School of Education, qui a montré que la réussite des étudiants repose en grande partie sur leur faculté à apprendre en petits groupes, où chacun est tour à tour “apprenant” et “sachant”, il apparaît clairement que le social learning a toute sa place dans les méthodes pédagogiques à privilégier.
Dans cet article, Rise Up vous fournit un guide complet sur le social learning ! Que recouvre ce concept exactement ? Quels en sont les avantages ? Comment le mettre en place efficacement dans votre structure ? Consultez toutes nos réponses !