(Anne MULLER, Panthéon Sorbonne, CFTC, octobre 2024) (Extrait de l’introduction) « La sécurisation des transitions professionnelles est l’enjeu central aujourd’hui des politiques d’emploi et de formation. Les logiques sont croisées, individuelles et universelles, afin que les […]
(Capital, 19/09/2024) Près de 250 millions d’euros ont été versés par les entreprises sur les comptes personnels de formation de leurs salariés depuis 2020, année de mise en place de «l’abondement employeur». Voici le top […]
(Mon compte formation, septembre 2024) Accédez au rapport complet Voir aussi la synthèse de Via Compétences TABLE DES MATIERESLE MOT DE LA DIRECTRICE DES POLITIQUES SOCIALES …………………………..…………………………..….. 2LE MOT DU DELEGUE GENERAL A L’EMPLOI ET […]
(DARES, juillet 2024) En 2023, 1 335 900 formations sont suivies dans le cadre du compte personnel de formation (CPF), en baisse de 28 % par rapport à 2022. Ce recul est dû à la […]
(Via Compétences, 04/07/2024) France compétences a publié deux notes d’études et propose une analyse de l’utilisation du CPF par les salariés et les entreprises. Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif de formation […]
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